漏交社保可以被迫离职吗
绍兴市上虞区专业刑事律师
2025-04-17
漏交社保可解除劳动关系，非被迫离职。依据《劳动合同法》，未依法为劳动者缴纳社保，劳动者有权解除劳动关系。不及时处理可能导致劳动者权益受损，如无法享受社保待遇。
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