员工自离可以不发工资吗

员工自离也需发工资。依据《劳动法》,劳动者享有劳动报酬权,用人单位不得拖欠。不及时处理可能导致法律纠纷及赔偿。
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员工自离应发工资,处理方式有协商、调解、仲裁等。建议先协商,不成则考虑调解或仲裁,根据具体情况选择最适合的方式。
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员工自离需发工资。操作:1. 核实自离原因及工资情况;2. 与员工协商支付事宜;3. 如协商无果,准备证据走仲裁;4. 遵守裁决结果,支付工资。

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