月初入职15号发工资，应按实际出勤天数计算。根据《劳动法》规定，工资应按月支付给劳动者，月初入职则15号工资应按实际工作日计算。若未及时处理，可能导致员工权益受损，影响员工工作积极性及企业信誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫月初入职15号发工资，分情况处理。1. 若月初入职且15号前已满勤，则按整月工资发放；2. 若月初入职但15号前未满勤，则按实际出勤天数计算工资；3. 需与公司人事确认具体计算方式，确保双方无异议，避免后续纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫月初入职15号发工资，处理方式有按日或按月计算。选择按日计算适用于月初入职且工作不满整月情况；按月计算则适用于整月工作情况。具体选择需根据实际情况和公司规定确定。
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车牌丢失可以在异地补办。根据相关规定，车辆号牌遗失或损坏，车主可向车辆登记地车管所申请补领、换领。虽然流程上一般需回登记地办理，但部分城市已支持异地补办车牌服务。若长时间未补办影响车辆正常使用，或收到交通违法通知，表明问题已较严重，应及时处理
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