老板拖欠工资求助

当老板拖欠工资时，你前往劳动局投诉应准备与劳动关系及工资拖欠相关的证据材料。根据《劳动法》及相关规定，你需准备工资支付凭证、工作证、社保缴纳记录、招工登记表、考勤记录等，以证明劳动关系及工资拖欠情况。这些材料将帮助劳动监察部门更好地了解你的情况，并采取相应措施。
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除了向劳动局投诉，你还可以选择以下途径解决老板拖欠工资的问题：一是向当地劳动局、人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资；二是如果未签订劳动合同，可要求支付双倍工资；三是以拖欠工资为由提出解除劳动关系，并要求支付经济补偿金。
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从法律角度，老板拖欠工资应承担支付工资的责任，并可能面临罚款等行政处罚。若构成犯罪，还可能被追究刑事责任。此外，老板还需承担因拖欠工资导致的经济补偿金等民事责任。劳动者应依法维权，确保自身合法权益不受侵害。